女性の生活リズムに合わせたシフト構築 ウォーターワン テレマーケティング事業部 部長 野村紀子氏 女性が働きやすい職場とはどんなも … もっと読む
企業文化/社風一覧
女性の働きやすさに最大限配慮する3つの制...
社内対話が企業発展に重要な理由とは
英会話の Gaba が、社内コミュニケーション事情を把握するため、全国の 20 歳~59 歳の男女ビジネスパーソンに対し、「社内コ … もっと読む
特許法改正がもたらす社畜化と日本空洞化【...
社員の手柄は会社の手柄か クイズです。「社員の手柄は社員の手柄」。「社員の手柄は会社の手柄」。どちらが正解でしょう。答えは、前者で … もっと読む
完全在宅勤務導入企業の年2回の集会の中身...
リアル対面のない会社での働き方とは コグニティ(株) 「社員会同」 完全在宅勤務のワークスタイルを導入するコグニティ(株)。一応オ … もっと読む
女性の活躍に卵子凍結は必要ナシ
お毒 メガ企業はやることのスケールがすご過ぎね。「リンゴ」に「顔本」。そこまでやるかって感じね。 猫田先生 今ごろ何言ってんだ。革 … もっと読む
革新的な職場に共通する2つの要素
人生に占める職場での時間 「仕事は好きだが職場は嫌い」。多くの社員がこんな風に思っているとしたら、かなり危険な兆候だ。経済情勢が不 … もっと読む
サイバーエージェントが学生の可能性引き出...
やりたいことから職探し。(株)サイバーエージェント(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長 藤田晋、東証一部上場:証券コード4751) … もっと読む
“公私混同経営”の正しいやり方
“公私混同”の理想のカタチ (株)バイタルエリア 代表取締役 上田健一氏 “公私混同”というと、あまりいいイメージはない。「公」と … もっと読む
妥協しても転職する理由とは
総合転職エージェント(株) ワークポート(東京都品川区、代表取締役社長 CEO:田村高広)は、ワークポート利用者に向け『転職希望者 … もっと読む
有休取得の“裏ワザ”
デザイナーMはいま、有休をどう消化しようか思案している。もう親戚には随分と冥土へいってもらっている。「大病かも」もいまや定期り患状 … もっと読む
天職創造プロジェクト ~自分らしく働く...
就職をより良い出会いにする工夫 Vol.3 「就活代理人」 (株)DYM 〈自分が自分らしく力を発揮できる仕事〉。それをある種の「 … もっと読む
頑張れば報われる正しい仕組みのつくり方
頑張ることが自然になる仕組みづくり (株)エストコーポレーション 頑張れば報われるーー。そうした土壌が確立されていれ … もっと読む
天職創造プロジェクト~自分らしく働くため...
就職をより良い出会いにする工夫 Vol.1 「入社内定者家族向け会社説明会」 (株)Positive dream persons … もっと読む
ブラック企業大賞にアノ2社が緊急ノミネー...
「たかの友梨」、「すき家」が緊急ノミネート! ブラック企業大賞実行委員会は、2014年9月6日(土)の授賞式を目前に控え、(株)不 … もっと読む
子供にお父さんやお母さんのはたらく姿を見...
「お父さん、お母さんはどんな仕事をしているの?」 今も昔も変わらず、お父さんやお母さんは家族のために働き、家族の生活を支えてくれて … もっと読む
オフィスにいながら社員がノマドな働き方を...
逆転の発想から生まれた斬新空間 (株)ワンオブゼム ノマドワークスタイルを会社でやったらどうなるのか…。企業のリモートワークの導入 … もっと読む
自由気ままに働ける理由
新時代の会社発展の黄金律 (株)ユーザベース COO 稲垣裕介氏 自由気ままに働く。厳格なルールの中で働くことにくたびれたビジネス … もっと読む
テクノロジーと共存する半歩先を行く働き方
「人に人らしい仕事を」の真意 (株)フリークアウト HR統轄本部 人事労務グループ 金髪マネージャー 佐藤弘幸氏 人に人らしい仕事 … もっと読む
大企業=安定がいよいよ風前の灯
お毒 常連さんが会社リストラされたんだって。53歳。何となく予感はしてたけど、バッサリいかれちゃったみたいよ。 猫田先生 53歳と … もっと読む