代表一覧

変人・安田の境目コラム 私の仕事は「代わりに考える屋さん」 私は、境目研究家であり、BFIの社長であり、取引先の顧問であり、いくつ … もっと読む

(株)アルテサロンホールディングス 会長 吉原直樹氏 美容業界を担う美容師は、年々成り手が減少し、人材不足が顕在化しつつある。元凶 … もっと読む

経営トップは女子高生になにを語ったのか さきごろ、都内である会合が行われた。場所は、社長室。そこで経営トップと対峙したのは、都内の … もっと読む

リクルートדベツルート”の異色対談【後編】 正解はない--職場を活性化する十人十色の可能性 リクルートキャリアが主催する、職場を … もっと読む

リクルートדベツルート”の異色対談【前編】 これからの時代に求められる職場活性化アワードの在り方 転職情報サイト・「リクナビNE … もっと読む

私の辞書に「苦労」の2文字がない理由 私の辞書には『苦労』という言葉がありません。小さい時にはこの言葉を使っていた時期もあったと思 … もっと読む

起業→フリーランス→起業のワケ イベントプロデューサー フジモトタイチ氏 <後編> メディアに大々的に取り上げられ、大企業とのタイ … もっと読む

既定のレールから外れたからこそみえたもの イベントプロデューサー フジモトタイチ氏 <前編> <働くとは…>。ビジネスパーソンにと … もっと読む

株式会社turba 代表取締役 渋川綾氏 取締役 川口陽二氏 新たなステージへ向かいつつある美容室の働き方。東京・表参道、恵比寿を … もっと読む

あくまで「2人一組」を応募条件にする理由とは アソブロック 団遊代表 あのアソブロックが、5年ぶりの新卒採用で、ユニークなシステム … もっと読む

大事なことは<自分で決め、自分で選ぶ> (株)クオレ・シー・キューブ 岡田康子代表 女性活躍推進法の成立に象徴されるようにいま、働 … もっと読む

成熟社会で仕事に生きがいを見出す働き方 BFI代表 安田佳生氏 正社員神話崩壊に引きずられるように、働く目的が希薄になる中で、ビジ … もっと読む

無難に生きるなんて、停滞どころか、衰退だ WEAVEST代表 松村淳平 2014年、新卒でグループ会社社長に就任し、主軸のバズメデ … もっと読む

正社員減少が加速する本当の理由 BFI代表 安田佳生氏 優秀な正社員はゆるくリタイアしなさい--。40億の負債を抱え、会社を倒産。 … もっと読む

ランクアップ 岩崎裕美子代表 “長時間労働体質”の会社を辞め、(株)ランクアップを立ち上げた岩崎裕美子代表。目指したのは、なにより … もっと読む

ランクアップ 岩崎裕美子代表 長時間労働こそが女性の就労継続を妨げる元凶--。ランクアップの岩崎裕美子代表は、長時間労働も厭わない … もっと読む

シダックスビューティーケアマネジメント株式会社 代表取締役社長 及び レオパレス21社外取締役 笹尾佳子氏 2015年現在、アベノ … もっと読む

シダックスビューティーケアマネジメント株式会社 代表取締役社長 及び レオパレス21社外取締役 笹尾佳子氏 自分自身で仕事に対して … もっと読む

これからの時代に必要となる資質 ソーシャル・デザイン 代表理事 長沼博之氏 インタビュー1回目では、2025年までに大きく変貌する … もっと読む

シダックスビューティーケアマネジメント株式会社 代表取締役社長 及び レオパレス21社外取締役 笹尾佳子氏 リーダーとはどんな人が … もっと読む

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