
ジョブキャスティング
【ジョブキャスティング】
仕事を振り当てること。といっても、1企業内でその従業員に業務を与えるのではなく、業務を切り出し、その業務にふさわしい人材を組織内外問わず、ネットワークを駆使して発掘し、その集合知を活用する経営手法。日本テレワーク学会のジョブ・キャスティング研究部会が提唱している。
環境変化に強く、スピードと品質を追求できるため、新たな働き方のひとつとして注目されている。
仕事を振り当てること。といっても、1企業内でその従業員に業務を与えるのではなく、業務を切り出し、その業務にふさわしい人材を組織内外問わず、ネットワークを駆使して発掘し、その集合知を活用する経営手法。日本テレワーク学会のジョブ・キャスティング研究部会が提唱している。
環境変化に強く、スピードと品質を追求できるため、新たな働き方のひとつとして注目されている。