多様性一覧

多様な働き方が救う人手不足という難局　Vol.4 出戻り人材の気になる実態【後編】 出戻りを受け入れる企業が7割を超える一方で、否 … もっと読む

変人・安田の境目コラム 残念ながら明確にある能力差という“壁” 儲かりそうな事業は、儲からない。儲かりそうだから、という理由でどん … もっと読む

多様な働き方が救う人手不足という難局　Vol.3 社風を知る人材という元社員の目に見えない価値【前編】 いい人材がなかなか採れない … もっと読む

変人・安田の境目コラム みんなと同じでなければ脱落者？ 答えを覚える、という教育が、いかに恐ろしいか。勝手なことをしてはならない、 … もっと読む

多様な働き方が救う人手不足という難局　Vol.2 いかにして休眠人材を覚醒させるか… 職場に人が足りない共通の理由は、人口減少にあ … もっと読む

多様な働き方が救う人手不足という難局　Vol.1 埋蔵人材発掘でクリアする人材不足 人手不足が職場に蔓延している。人口減少フェーズ … もっと読む

多様な働き方が救う人手不足という難局　Vol.0 復職社員をキチンと迎え入れる儀式 「おかえりなさい」。あいさつする人事担当役員の … もっと読む

変人・安田の境目コラム なぜ私はズレていることを隠していたのか 私はかなりズレた人間です。物心ついた時に、既にズレていました。その … もっと読む

国際女性デーにマインドセット・チェンジをテーマにセミナー 日本はなぜ、いまだ女性活躍後進国なのか…。世界経済フォーラム「グローバル … もっと読む

外国人材の正社員活用を阻む、見えない“壁” 外国人労働者の増加に伴い、特にその流動が活発なサービス業。そうした中でも両者の間に少な … もっと読む

ＤＩＮＫｓが注目するコンビニ総菜の利用価値とは ライフも時短で充実させるーー。女性活躍が推進され、職場で輝く女性は着実に増加してい … もっと読む

社員は会社の社畜であるべき さきごろ開催された２０１８年のグッドアクション。例年は、後編は懇親会をして終了でしたが、今回は、ワーク … もっと読む

私が顕在市場に興味がない理由 私は、潜在マーケットが大好きです。未だない市場、未だない商品、未だない価値。それを創り出すことに、最 … もっと読む

職場情報を丸裸にする総合サイト 働き方改革が叫ばれて久しい中、ブラック企業排除の動きが加速しそうだ。厚労省はさきごろ、「職場情報総 … もっと読む

第4回GOOD ACTION受賞企業が示した職場最適化の重要度 会社に縛りは必要なのか…。職場の多様化が求められる昨今、従業員を縛 … もっと読む

2018年トレンド予測の注目テーマはミドル以降の動向 2018年は“熟”に注目！　2017年の今年の漢字は「北」に決まったが、来年 … もっと読む

働くストーリーを表彰する異色のアワード 働く“ストーリー”を表彰するアワードプログラム『Work Story Award』が201 … もっと読む

勝負の世界で62年10か月も現役生活を続けられた極意とは 人生100年時代。当たり前のようにそんなフレーズが飛び交っている。「なん … もっと読む

変人・安田の境目コラム 日本企業の生産性が低い元凶 長時間労働は嫌われます。でも単に残業を減らしても、社員の手取りが下がるだけ。そ … もっと読む

国際映画祭で数々の賞に輝く気鋭の映像作家が歩んだ数奇な道程 アニメはもちろん、映像制作の経験一切なし。手探りのスタートから、ゆうば … もっと読む

変人・安田の境目コラム 就職活動ですぐに決まる人とそうでない人の差はどこにあるのか 就職すると、給料が支払われます。なぜでしょうか … もっと読む

トップFリーガーが挑む“アスリート改革プロジェクト” フットサル日本代表の星翔太氏（バルドラール浦安）が、スポーツ全体の底上げを目 … もっと読む

変人・安田の境目コラム 人食い人種は本当に悪いのか 最近、東京喰種（グール）に嵌まっています。なかなかグロテスクな漫画なのです。人 … もっと読む

職場を空間として最大化する重要性 直訳すれば「施設管理」だが、その意味はもっと奥深い。簡単にいえば、設備としての職場を、働く人の力 … もっと読む